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建筑业 白领受雇者在职场上没有朋友，平时大家各自相安无事，一旦涉及自身利益，立马变得六亲不认。工作的这两年，让我相信了在职场上没有朋友，大家仿佛都抱着看戏的心态来看待每一件事，好像只有别人过得不好才能成为慰藉他们的良药。工作的确占据了我大部分的时间，不是物理……
源链接江西一家工程咨询设计有限公司要求离职员工退回工资，称发放的奖金为“预发项目奖金”，并表示因项目结算不足以覆盖已发奖金，要求员工在30日内退回差额。公司工作人员称，工资中包含预发奖金，且已在劳动合同中明确。劳动监察局表示奖金不在其管辖范围，建……
源链接社保相关新司法于9月1日施行，有记者线下走访、线上采访了近40家不同种类型的餐饮门，发现：新司法解释对原本合规基础较弱的企业带来一定压力，而长期依法参保的门店受影响较小。同时，潜在的用工成本上升、加盟店监管等问题，也成为摆在餐饮企业面前的现……
源链接中国建筑第四工程局有限公司因拖欠员工工资，逾期仍未支付，被高新区劳动监察大队罚款12000元。处罚信息中称，该公司违反了《劳动保障监察条例》的相关规定，劳动监察大队已下发限期整改指令书，要求支付员工工资，但逾期仍未支付。西安市人力资源和社会……
源链接员工因拒绝从北京总部调岗至距离原工作地点3500公里以外的新疆某市，被企业以“旷工”为由解除劳动合同。法院审理认为，尽管劳动合同约定企业可调整工作地点，但跨省调岗已超出合理范围，对劳动者生活造成实质性影响，且公司未证明调岗的必要性或采取弥补……
源链接在2023年底，外企裁员潮席卷而来，许多员工在经历了不安后终于意识到裁员是不可避免的。赵檬在被裁后回忆，公司的福利逐渐减少，出差预算被削减，考勤和电脑使用时间受到严格监控。员工之间的沟通渠道受限，无法向上反馈问题，导致许多人在面对裁员时感到……
源链接王先生于3月26日收到德基广场的Offer，但在完成离职手续后却被告知岗位取消。人力资源经理以“业务计划调整”为由拒绝赔偿，并表示对王先生未提前到岗的不满。随后，王先生被拉黑，无法进一步沟通。人事部经理否认“无端解约”，建议通过法律途径解决……
源链接一些职场人正经历重回月薪3000元的现实。李冉的月薪从正常的三万多降至三千，副业收入也骤降。她的同事们开始陆续离开，办公室的氛围低落。小宅从高级经理降至月薪三千，申请失业金后，生活支出被控制在基本需求。她在朋友建议下考社工，但竞争激烈，面试……
源链接2024年，37.8%的职场人预计有年终奖入袋，年终奖平均值约为6091元，较上年减少859元。虽然连续两年金额下降，但下降幅度有所收窄。40%职场人年终奖不足一个月月薪。调研数据显示，31.8%的职场人成功实现涨薪，35.8%的女性职场人……
源链接某建筑公司以“军令状”未完成为由解除与员工陈某的劳动合同，法院判决该公司违法解除合同，需支付赔偿金4万元及工资1.2万余元。陈某入职半年多，作为项目技术负责人，仅负责技术收尾工作，项目已完成90%以上。公司在未证明陈某存在主观故意或重大过失……
源链接睿哥（化名）应聘广东某房地产公司，拿到offer后辞掉原职，却在入职前被告知不再录用。法院认为公司在发出《入职通知书》后未尽审慎义务，违背诚实信用原则，判决公司赔偿睿哥1个月工资。案件显示，劳动者在求职过程中需留存证据，保障自身权益，而用人……
源链接崔保维的工伤认定申请因其超龄身份而引发争议。炉霍县人社局认定崔保维与公司不存在劳动关系，称其已达到法定退休年龄，无法签订劳动合同。尽管县政府确认崔保维与公司存在事实劳动关系，但人社局在后续决定中仍坚持不予认定工伤，理由是崔保维未享受基本养老……
源链接小美的基本工资降到了每月3000元左右，几乎快达到了北京市最低工资标准。小张所在的设计院也经历了裁员，外聘人员几乎全部被裁。在公司实行“末位淘汰”制度后，员工互相评分，低分可能导致被开除。设计院的项目数量急剧减少，很多项目甚至是免费为甲方做……
源链接2024年以来，多家建筑设计公司大规模裁员，社交平台上，相关从业者纷纷发出工资单，即便在一线城市，有的从业者每月拿到手的钱也只有3、4千块。公司里人心惶惶，身边同事陆续接到调岗通知，如果不接受，就视为“待岗”，只发最低工资，以此变相施压。经……
源链接10月28日，四川一工程项目领导在微信群中要求员工“以项目工作为主，家里死人了先臭着”。该言论引发广泛争议，绵阳市网信办已关注并正在核实情况。聊天截图中，该领导强调休假需根据工作情况而定，个人事务应在项目完成后再处理。此言论引发了对劳动者权……
源链接李先生的弟弟在深圳宝安一企业担任工程师，因工作压力大抑郁去医院就诊，随后向企业提出辞工未获批，不久后在企业坠楼身亡。事发企业人事负责人表示，李先生弟弟未曾告知公司有抑郁症，提出离职后公司因不知道其有抑郁症而加薪挽留。相关调解和善后工作正在进……
源链接近年来，由于市场波动、政策变化等原因，降薪裁员的消息频繁出现。外企在裁员时往往会选择相对体面的方式，主动补偿员工，而一些国企和民企则常常通过各种手段逃避补偿，甚至出现欠薪的情况。比如，有传闻称一家设计院的负责人通过举报手下来逃避补偿金。此外……
源链接胡女士长期加班，最高月加班60个小时，在公司突发昏迷后抢救无效，于9.24去世。公司将员工死因归结为“先天性疾病”，但胡工长期加班的情况也是客观存在的。根据《工伤保险条例》，即使员工有先天性疾病，但若因工作环境或工作压力导致病情发作，也可判……
源链接江苏环盛建筑公司近日发布倡议书，要求员工自愿提供房产作为抵押贷款，以帮助公司解决资金困境。该倡议在网上引发热议，工作人员对此回应称“跟你有什么关系”，并挂断电话，拒绝进一步回应此事。这一事件引发了对企业在经济压力下对员工权益忽视的关注。
源链接深圳某建材公司与叶某之间未签订书面劳动合同，李某仅支付叶某工资1.4万元，剩余工资迟迟未付。叶某因多次讨要工资未果，提出离职意向，李某要求叶某按公司规章制度办理交接和离职手续。叶某于2023年6月向公司寄出被迫解除劳动关系通知书，后申请劳动……
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