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压迫行为 蓝领受雇者刘全用了一年零八个月、十四次奔波、单程一百四十公里，走完了法律为他设计的全部路径：劳动监察投诉、12345热线、网上信访、劳动仲裁……但程序没有给他公道，反而耗尽了他的积蓄、压垮了他的家庭、摧毁了他的希望。
源链接刘全的家人后来了解到，2023年10月24日曹妃甸区劳动监察大队催促杜春雨支付工资，并下达了限期整改通知书，要求其迅速发放劳动者工资，逾期不改正将按照拒不支付劳动报酬罪移交公安局。但几天后劳动监察大队称杜春雨已结清工资，决定撤案，刘全要求出……
源链接河北衡水深州市的环卫工人月工资原为2000元。当地政府将环卫业务外包给人和环境公司后，工人的月工资被降至1500元。然而，即使是这笔微薄的工资，也已被拖欠长达半年。7月30日，环卫工人集体聚集在人和环境公司门口，要求公司支付被拖欠的工资。
源链接李某平向项目经理提出节水建议被采纳后，直属主管指责其越级汇报，三次约谈并以抽烟为由罚款，还在工作群发公告称制度调整由李某平“打小报告”导致，致其被同事孤立。李某平多次申请调岗未果，最终在工作群留遗言后坠亡。
源链接7月27日，北京，被欠薪7个多月的建筑工人堵了中铁建工集团总部。工人因长期未领到工资，选择集体到公司总部讨要拖欠的薪资。
源链接7月25日，福建福州罗源县亿鑫钢铁有限公司突然宣布停产，要求员工轮流值班，每月仅发放1000元生活费，引发数百名工人堵塞国道抗议公司变相裁员、前脚保险，并与大批警察对峙至次日凌晨。公司后续承诺补缴医保社保，并公布补偿方案。
源链接女子让结算工钱，但工作人员称，“有没有给你说试用两天？”女子否认，表示试用期也要结算工资。但工作人员先说“两块钱一小时”，后改口为“一块钱一小时。”双方就工资结算问题发生争执，对方对女子说，“你只值一块钱一小时。”
源链接晋江鞋厂厂房发生火灾，28名工人死亡。该厂曾被查出消防隐患并被要求停工整改，事发时依然没有消防喷淋设施。制鞋业利润稀薄，中小工厂为省钱违规，地方政府出于经济考量通常不会坚决推进整改，结构性问题未改善，类似事故难以避免。
源链接刘全自2023年8月起14次往返140公里到曹妃甸劳动监察大队讨薪，期间调解达成47200元欠薪协议后，因对方律师称已结清被撤案，刘全多次要求对质和查看证据均被拒绝，劳动监察部门称“领导定的”，让其自行起诉，最终多次合法途径无果。
源链接长期以来，由于基本工资和时薪过低，中国工人往往只能被迫接受工厂安排的“单休＋每天工作12小时”制度，依靠大量加班获得勉强维持生计的收入。如今，在经济低迷、订单减少的背景下，一些工厂又开始以实行“五天八小时”工作制为手段，大幅压低工人收入，迫……
源链接北京交管部门查明，企业负责人陈某某为让公司货运车辆在禁行时段、禁行区域行驶，多赚取利润，逃避处罚，以解雇、罚款、不付款等手段强迫司机违法上路，并要求司机将车辆号牌拆卸，逃避交通违法抓拍，其中一辆车行驶途中发生交通事故。
源链接聊城市东昌府区一批2018-2020年区统考入职的幼儿教师近年遭遇工资拖欠、降薪、单方面调整劳动合同主体及“逼签离职协议”等情况。单位通过变更合同主体，诱导老师‘自愿’离职，规避用工及经济补偿义务，薪资拖欠长达三个月，劳动报酬持续缩水。
源链接7月5日，深圳福田区中建七局承建的物美科技南方总部项目因拖欠工资，工人堵住施工现场大门，讨要血汗钱。
源链接马驹桥的临时工多为五湖四海而来，彼此没有关系，工厂管理方常用强制手段驱赶、呵斥工人，尤其在需要追加产量的岗位。长期工用工环境不确定，信息不对称，工资承诺难以兑现，劳动者缺乏保障和尊严，许多人因此转而选择日结工以求确定性和自主。
源链接贵阳一亲子游泳馆员工许女士产假返岗时发现被移出所有工作群，无人安排工作。公司每月从工资中扣除社保费用却未实际缴纳，导致其生育津贴等四万余元待遇无法申领。产假期间公司变更法人，负责人互相推诿，许女士返岗受阻。
源链接河北保定一水泥经销店残障老人被奴役近20年，每天凌晨五点起床，装卸水泥20吨以上，无劳保、无工资，长期在重污染环境下工作。事件曝光前，基层组织和残疾人保障体系几乎毫不知情，周围人也长期保持沉默，未提供救助或报警。
源链接6月11日至16日，广东东莞华赢电子塑胶有限公司及其关联公司嘉丰电子有限公司老板，在拖欠数百名工人三个月工资、既未宣布结业、亦未向员工作出任何赔偿的情况下，秘密转移厂内设备，意图卷款潜逃。员工察觉后，连续数日封堵厂门，阻止设备外运，期间曾与……
源链接视频显示，一名智力偏低的老人20年来在河北保定一水泥经销店装卸水泥，无劳保、未被开过工资。店老板称老人“没有身份，是朋友送给他的”，并表示“如果死了就埋了”。老人称“很累，想回家”。事件引发对强迫劳动、弱势群体权益保障的关注。
源链接8名来自云南、广西等地的智力障碍人员被人组织、运送到湖北一砖厂搬砖，期间被限制人身自由、工资被代领。获悉网络举报后，相关人员将8人转移至外省继续劳动，后被公安机关解救。法院认定三人构成强迫劳动罪，判处有期徒刑并追缴违法所得发还被害人。
源链接丛瑞安称中介是工作中最熟悉的“敌人”。他们通过与用人单位合作，获取核心的用工信息，再层层转给工人，靠抽成来谋利。但抽成多少没有规定，全靠中介的“良心”，而处于信息末梢的工人，很容易被压榨。
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