筛选条件：
刘全的家人后来了解到，2023年10月24日曹妃甸区劳动监察大队催促杜春雨支付工资，并下达了限期整改通知书，要求其迅速发放劳动者工资，逾期不改正将按照拒不支付劳动报酬罪移交公安局。但几天后劳动监察大队称杜春雨已结清工资，决定撤案，刘全要求出……
源链接事故调查报告指出，业务外包从业人员培训管理粗放，家良建筑安装公司未对参与洛羊镇站施工的人员开展岗前资格培训和业务技能培训，昆明南工务段未对外包单位从业人员培训是否达标的情况进行审核，昆明南线路车间未落实对外包单位从业人员岗前培训情况检查把关……
源链接零食店员越换越年轻，一眼全是“清澈愚蠢”的05后，他们往往干劲十足地开始，过两三个月便蓬头垢面、失去笑容，最后在某一天突然消失。给的工资低到可怜，在零食店搬一小时水，只有12元。“有些黑心店，加班搬货还不算加班费。”
源链接不少企业财务及HR反映称，收到税务部门通知，发现其单位的社保缴费基数与个税工资不匹配，存在未足额申报缴纳社保费风险，要求尽快自查、调整申报，夯实社保缴费基数。全国多地推进社保基数夯实，部分地区要求年内达到90%及以上。
源链接兰州公交集团实行气耗奖惩考核后，驾驶老旧车辆的司机因车况差连续数月被扣钱。司机反映，车况不一样，耗气量根本没有可比性，却要按同一个标准考核。部分司机为避免超标，减少开启空调时间，乘客乘车时常遇未开空调情况。
源链接李某向公司申请用此前休息日加班换来的206小时调休陪护家人，但未获批准。同年7月，李某辞职照看家人，206小时调休既未安排补休，也未获加班补偿。
源链接小五所在的公司，是南昌一家企业，坐拥一栋超50层的高楼，可以眺望湖景，还与湿地公园相邻，是当地标志性建筑中的一栋。但湖景是领导的，等电梯的苦恼才属于小五。这栋可以容纳近千人的高楼只有10部电梯，分成高、中、低三段运行。其中通向小五所在的30……
源链接通知提到，用人单位应严格执行带薪年休假规定，凡连续工作满12个月的职工，不分编制、合同、劳务派遣或临时用工，均平等享受带薪年休假。企业应结合生产经营优化审批流程，杜绝层层加码、变相限制。单位主要负责人为第一责任人，领导干部要带头休假，推动全……
源链接多位一线从业者透露，柜员通常早上七点多就要到岗，接款箱、核系统、开晨会、整理凭证，正式营业前已进入高强度工作状态；对外营业时间结束后，还需要清点现金、复核传票、处理账务差错、参加夕会与培训，往往要到六点以后才能真正下班，实际工作时长普遍超过……
源链接以前她们这一个段，270个人。现在呢？140个。以前一个人负责扫300米，现在一个人扫700米。以前干6小时，现在干9小时，这还不算完，动不动就加3到6个小时的班，还没加班费。最绝的是工资。以前2700，现在还是2700。
源链接8月4日，网上有群众反映云东海街道远坑村一废品场涉嫌侵害残障务工人员权益。街道已联合相关部门赶赴现场开展核查，初步摸排，涉事场所现有务工人员5名，详细情况正在深入调查取证。
源链接小星原本希望找一份贴合专业的实习，前后陆续投递了十几份简历，但大部分简历都石沉大海，几乎没有收到任何面试回复。她身边不少同龄人也没有找到理想的对口实习，最终选择了门槛更低的辅助类岗位，日常多以打杂、协助工作为主，很难接触核心业务。
源链接8月3日，四川乐山天和大院小区外墙砖脱落，砸中正在维修电梯的工人，工人头部受伤当晚去世。小区外墙断断续续掉落已有多年，物业称今年6月排查未发现问题，事发后登记三十余处隐患点。事发地房龄接近15年，近期高温和降雨导致外墙砖松动脱落。
源链接当女工成为母亲，得从生活的岔路中，选择其一。但好像，每一条都不太对。贵州铜仁人彭蓉蓉选择一边打工，一边带娃。她担心孩子要经历和自己同样的孤独：她曾是留守儿童，父母外出打工后，爷爷奶奶察觉不到她的少女心事，哪怕被狗咬伤大腿，她也没有告诉任何人……
源链接环卫工人工资一个月两千到三千左右，工资发放采取“压一个月”形式，经常被拖欠，甚至几年未发。老板用各种理由克扣工资，金额有几百块。外包公司没有为员工缴纳社保，没有退休待遇，环卫工人全年无休，没有任何节假日。
源链接7月26日，广东多地因台风登陆遭遇大风和降雨，佛山一大楼外侧尚有高空作业工人被困吊篮。气象部门已发出预警，但险情仍接连发生，反映出生产安全监管预防性工作的漏洞，以及用人单位罔顾劳动者生命安全的侥幸心理。
源链接王福民做了近十二年肯德基驻店骑手，2026年因交通事故受伤后，发现自己与门店、站长、平台之间都不存在劳动、劳务或雇佣关系。工资流水显示有多家公司，协议中也否认劳动关系，受伤后无人负责，维权时难以确认用人单位，十二年工龄和权益“消失”。
源链接现行法律并无明确规定，午休是否计入“每日8小时”工时制，在司法实践中对于午休是否计入工作时间，用人单位应当在员工入职时明确以规章制度形式告知。公司是否必须存在午休，午休时长多少，一般由用人单位自行决定，但需保证劳动者每日工作时间不超过8小时……
源链接公司公开发布多段视频，标题包括“白眼狼”“骗子”“无赖”等侮辱性字眼，并组织20余人线上会议对员工小周进行批评，要求全公司员工在朋友圈曝光其“嘴脸”。小周认为公司及高管的行为侵犯其名誉权，影响正常生活和工作，遂诉至法院。
源链接（请在此粘贴原文中关于外卖骑手在高温下工作的具体描述、遇到的劳动强度、平台考核压力或收入与付出不成正比等内容，突出外卖骑手的劳动处境和面临的问题。内容需直接摘自原文，150字以内。）
源链接