只有三五个员工，也养不起了，无奈只能逃避社保和避税，或者干脆关门不干了。 这种情况下，最低工资又有什么意义呢？ 吃亏的终究是社会最底层的穷人罢了。 第三、苦逼的老龄化社会 交了这么多社保，我们的保障待遇怎么样呢？ 医疗健康方面，以2022年为例，2022年全世界所有国家平均医疗支出占GDP的9.7%。其中中国人均医疗支出671美元，约占GDP的7%，美国人均医疗支出超过1.1万美元，约占GDP的 ...

2022年就开始展开搬迁工作。2022年5月时，有奋达科技的员工表示因为东莞难租房、工厂尚不完善等原因不愿意随厂搬迁。根据奋达科技提供的搬迁方案，深圳厂的工人将保持深圳合同和深圳社保、派驻东莞，员工在深圳奋达科技的工龄将自动延续。员工可以选择愿意或者不愿意搬迁到奋达东莞科技有限公司工作。 厂方搬迁 但在对员工赔偿金问题上制造障碍 在过去一年多的时间 ...

服受理后，协助其提供事故现场影像资料、报警记录、诊断证明等申报材料。近日，吴先生获得了职业伤害保障基金赔付的医疗费用报销2000余元。 虽然不少像吴先生这样的骑手已获得这项新型社保获得保障，但是由于职业伤害保障保费由平台承担，很多骑手并不知道自己已经参保，这在一定程度上也影响了理赔的效率。吴先生在骑手微信群里分享理赔款项到账的短信，不少骑 ...

来，北京、浙江、福建等地司法审判机关先后发布了劳动争议纠纷典型案例。记者梳理上百起典型案例发现，在用人单位与劳动者之间，有诸多权利和义务的博弈，尤其在裁员降薪、劳务外包、社保缴纳等情形中，涉事一方操作的不规范不合法，容易导致一系列劳动争议纠纷。 裁员、降薪，需经过相关程序 “一些民营企业管理者，不懂法律，以为裁员就是自己一句话的事，忽略了工会职能，但实际上 ...

冯文猛建议，养老保险缴费年限长短关系着未来个人领取养老金水平的高低，鼓励灵活就业人员在条件和能力允许的情况下，尽量提高缴费年限。 多地职工医保缴纳15年无法享受待遇 除了养老保险，社保还包含了医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。对劳动者而言，一旦停缴社保，后续遇到生病、生育、工伤或失业，或将得不到相应的保障。 以职工医保为例，冯文猛提醒，职工 ...

【财新网】9月28日，全国社会保障基金理事会（下称“社保基金”）发布2022年社保基金年度报告。2022年，社保基金投资收益额投资收益额-1380.90亿元，投资收益率-5.07%。 社保基金权益投资始于2001年，2022年的收益是继2008年、2018年的年度收益率 ...

9月15日，由众合云科旗下51社保举办的主题为“聚焦价值，合规发展”的第十一届企业社保发展论坛在京举行。众合云科创始人兼CEO余清泉于会上正式发布《中国企业社保白皮书2023》（以下简称“白皮书 ...

点击上方蓝字 关注我们 图片来自视觉中国 近年来城市公交运营困难、拖欠工资和社保屡曝风险，但此次发生在直辖市天津，尤令外界震惊；天津公交集团现有职工1.83万人 文 | 财新 周信达 城市公交运营困境再现。近日，天津市公交集团职工反映被拖欠工资、停缴社保，引发 ...

是什么态度。 -1- 社保，社会身份的象征 小曾哥 是一名发型师，他就职过的美发机构都没有帮发型师缴纳五险一金。所以，小曾哥一直对社保没什么概念，直到临近 30 岁那几年，他发现，社保不仅是一种保障，还是社会身份的象征之一，身边好些没有单位的朋友都在自己缴社保。于是他也开始缴。 大家平时都会比，有没有车有没有房，有没有社保。你作为一个有社保的人，跟没社保的人 ...

建筑设计研究院有限责任公司。员工们表示，公司已经按照承诺，在8月18日给他们补发了5月份的工资，拖欠的医保也已补缴。 虽然医保暂时恢复了正常，但是6月份和7月份的工资，以及社保中的养老保险等其他4项保险，目前仍然处于拖欠状态。8月份的工资和社保是否会拖欠，大家心里更是没有底。员工们希望公司能够注重员工权益，及时保证员工的基本日常开销。 针对员工们的诉求，公司负责人表示，公司 ...

公司欠工资停社保！记者采访被怼“关你什么事！”员工询问被骂“烦死了！” 南京市建筑设计研究院有限责任公司有部分员工说，他们已经三个月没有拿到工资了，社保也停了，其中影响最大的是医保，断交后 ...

李明因工死亡时间为2021年6月5日，但家政公司是在其去世2天后为其补缴5月、6月的社保，其补缴费用的目的具有投机性，属于违规缴费，严重损害了工伤保险基金的安全性。 社保局援引相关规定表示，单位应在规定的期限内缴纳社会保险费；未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。 杨女士表示，公司财务为了工作方便，有时候每月缴纳，有时候一个月 ...

费基数，上海以12183元的缴费基数和7310元的基数下限高居全国第一，这也意味着，如果一个在上海工作生活的人想交社保，不管收入多少，都得负担至少2558.5元的基本养老保险和医疗保险费用。 社保，本来是给每个人托底的保障。有全职工作的人通常不会为社保烦恼，单位会承担大部分费用，然而，一旦失去工作，社保就需要花费精力和金钱才能继续维持。有人采取各种方式，挂靠、办理灵活就业，甚至自己开个公司，而现在，随着全国各地 ...

TA们很不好意思地笑一下，「就100多这样的」。那种笑里带着一点尴尬，我能感觉到，人们对自己拿到的钱少不是毫无知觉的。 保险覆盖面非常广。哪怕是一些没有工作的人，也会对买社保（养老保险）这件事很上心。相比生育保险和失业保险一类的，县城里的人们对养老保险更熟悉。但与这种熟悉形成强烈反差的是，大多数人都不是真的了解我国的社保政策是怎么一回事。 我其实非常困惑 ...

六个月。 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条第四款规定，试用期包含在劳动合同期限内，并且《中华人民共和国社会保险法》第五十八条也有明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为职工向社会保险经办机构申请办理社保登记。 因此，单位若没有在规定期限内为员工缴纳社会保险，属违法行为，可向当地劳动监察部门或劳动仲裁部门举报。 另据新京报报道，即使双方签订了放弃缴纳社保承诺书，但为劳动者缴纳社会 ...

“现在中国的灵活就业正在兴起，已经涉及到两亿多人。有的一人打几份工，很辛苦，所以我们应该给他社保补贴，特别是要用机制性的办法来解决可能出现的职业伤害问题，给他们提供基本的权益保障。” 最近这一轮整治社保挂靠代缴，最值得关注的是，在大力整顿之后，相关部门是否会提供更多的合法缴纳渠道？对于灵活就业人员而言，这才是最基本的权益保障。 本文为原创内容，版权归「三联生活周刊」所有。欢迎文末 ...

179元，而机关事业单位退休金普遍在五千元以上。不少网友吐槽自己每个月扣几千全养公职人员了，而自己远在农村的父母却只能每月领几百块。 除了上述网友反映出的问题外，目前社保制度还存在社保资金滥用普遍、养老保险覆盖面低等问题。 且不论逃离社保是否就比缴纳社保更好，对于工人来说，社保缴纳具有强制性，不是想逃就能逃。 我们只有搞清楚社保危机的背后原因究竟是什么，看清改变的方向，并且像 ...

以来受损最大的，人数最多，却最容易被忽视的，是数亿来自农村在城镇务工的劳动者们。他们在城镇工作多年，为城市建设工业发展付出血汗，却因为早期对资本的宽松而很少有企业主动缴纳社保，或工作的不稳定流动性大，导致缴费年限不足，本地或异地中断难以连接等等问题，退休后无法享受或只能降低待遇标准享受退休金或医保。 国家和地方政府现行的医保以及社保政策，看似覆盖 ...

…” 近日市民孙先生（化名）反映，青岛莱西市伯苓学校(原青岛莱西南开学校) 故意拖欠集体教师2022年9月份至今的工资，2022年11月份还在未通知教职员工的前提下，停缴了社保及公积金。 孙先生（化名）：“学校里有个物业公司，牵扯了一个纠纷，学校账户被法院查封了，四十多位教师好几个月的工资一直就拖着没给，在2023年1月7号，学校在 ...

近日，广东清远中级法院公布一起工伤保险待遇纠纷案。2019年5月，洪某入职某酒店从事电工，同年11月签署自愿放弃购买社保承诺书。2020年6月，洪某工作时因病心率失常死亡，经人社部门和行政诉讼认定其视同工伤死亡。佛冈县劳动仲裁委裁决酒店支付洪某亲属丧葬补助金、工亡补助金897526元。酒店 ...