之下，他把车低价卖掉，在××租平台上的还款也一次没还。 此后彭先生不断接到催账短信或电话，他被起诉到法院，法院支持了平台要求彭先生支付租金的请求。 招聘平台加强审核 求职者谨慎签合同 某外卖平台工作人员告诉记者，在运力需求大、人员紧缺时，合作商站点会通过各种方式进行骑手招聘，包括社交平台、委托签约第三方机构、招聘软件等渠道。但平台 ...

全国政协委员、安徽省律师协会监事长周世虹表示，《公务员录用体检通用标准（试用）》应是最低标准，而不应是选拔性标准。图片来源于网络 近日，多位因慢性病而被用人单位拒之门外的求职者向澎湃科技讲述了她们的经历：有人在外科触诊时哀求医生放过她；有人尝试所有可能的治疗方法，以在短期内调整自己的健康指标；还有人感到愤怒，将招聘单位告上法庭。 她们都 ...

聊就比较顺利地通过了。” “第一学历”在就业市场上的真实权重无法得知，但从我们了解到的情况看，因“第一学历”不是985或211而感受到被歧视或担心会被歧视，是名校硕士生求职者们真实存在的心理困扰。 中国青年报社社会调查中心关于“第一学历”和求职就业进行的调查显示：有61.9%的受访者认为，需要破除求职中的“第一学历”评价标准；有40.3%的受访者认为，求职中的“第一 ...

同乘电梯的尴尬静默中听完整段的“升职！加薪！”，不堪其扰的同时，再点开BOSS直聘看看有没有人对自己感兴趣。 一线城市中，这个线上招聘大厅帮不少年轻人实现安身立命。不少求职者和企业，共同使用BOSS直聘，痛恨BOSS直聘，又离不开BOSS直聘。 而随着新一批人开始逃离北上广，当用户迁徙、平台拓张到下沉市场时，BOSS直聘在下城市场中又将是什么光景 ...

年轻人闯非洲：高薪工作的代价是什么？｜故事财新 尽管“非洲”二字常常与贫穷、饥饿、疾病和动荡关联，但对很多毕业生、求职者来说，赴非工作意味着高薪。所谓高薪工作的另一面是什么？非洲究竟算不算得上“就业天堂”？ 【财新网】在国内求职竞争白热化、职场越来越“卷”的背景下，越来越多年轻 ...

今年5月，南都“记者帮”揭露了一些物流公司以高薪招聘货车司机为名，利用“以租代购”手段设置陷阱，向求职者收取高额租车、购车费用，甚至诱导对方申请高额贷款，但实际的物流工作收入远低于承诺，导致求职者陷入经济困境。 报道发出后引起关注，在属地街道和相关部门的协调下，报料司机王林 ...

词；近八成受访职场人周工作时长在50小时以下，“996”逐渐消失；超六成数字科技人才已经开始了副业创收行动。 据悉，报告基于拉勾招聘平台数字科技人才大数据库以及近万名求职者的调研结果，以及知乎平台2023年度2272万条职场相关内容的观察分析，通过大数据技术进行建模，对数字科技人才的职场状态、职场趋势、职人心态等多方面进行了描述与分析。 报告显示，根据 ...

焦点名词 培训贷 一般指企业或培训机构与网络贷款机构进行合作，要求或诱导求职者进行岗前培训，对培训者进行借贷，培训者以分期付款的方式进行还款，然而培训之后并不会入职，而是要求求职者另寻工作。因此培训贷的法律关系由求职者、培训机构（招聘单位）、贷款 ...

九银十”秋招季已拉开帷幕。截至10月11日，北京已举办多场线下招聘会，不少应届生和社会人员都已投入找工作大军。北京商报记者在走访中注意到，今年秋招，企业对求职者的学历要求有了一定提升，主招本科生、偏爱硕博生已成为不少企业的共识。受经济形势和产业复苏影响，咨询类和旅游领域岗位用人需求猛增。其中，旅游业在今年三季度的招聘职位数同比 ...

工的中介了解到，主要做华为等手机产品的部门，小时工工价已超过做苹果手机的部门。 9月12日，第一财经记者在深圳龙华富士康厂区和龙华汽车站见到多名人力中介招揽求职者。多名中介人员对记者表示，苹果手机相关部门持续招聘后人数基本已满。虽然富士康龙华招聘公众号显示主要做苹果手机的iDPBG部门还在招小时工，时薪21元，但部分中介近两日已 ...

周围挣扎的人 今年8月起国家统计局不再公布城镇青年失业率，但高失业率和找工难的事实已是有目共睹。在这样的背景下，“考编”、“考公”、“考研”成为众多求职者的首选，教师行业就是热门选项之一。但获得教师编制之前还有多层考验：公费师范大学和专业报考分数逐年增高、教育领域的编制越来越少、代课教师难以转岗转正等。 随着报考师范院校专业 ...

了。 2023年7月开始，互联网大厂的秋招陆续开始。在应届生的求职选项里，大厂依然算是比较热门的选择。今年秋招，ATMD（阿里、腾讯、美团、抖音）成了众多求职者认可的第一梯队企业。围绕大厂的秋招之战，已经打响。 秋招开始的时候，大多数人可能还在读大三。而一旦被卷入求职的大潮，职场的焦虑和压力就一起涌来了。 这届秋招学生 ...

的行业是广告/传媒/文化/体育、生活服务，增长率为41.43%、10.46%。 随着ChatGPT爆火，高学历年轻人对AIGC、对话机器人、AI大模型表现出了较高的热情。报告显示，投递AIGC的30岁以下求职者超四成，同比增长遥遥领先；硕博学历投递者占比29.93%，其求职人数同比增长居首。 其次，投递AI大模型、对话机器人的硕博学历投递者占比均超20%，30岁以下求职 ...

就业前景进一步恶化。这进一步加深了阻碍世界第二大经济体恢复活力的最棘手问题之一。 中国城镇16至24岁人口的失业率在6月份已上升到21.3%，创历史新高。随着又一波毕业生完成从大学生到求职者的正式转变，预计7月份的数字会更高。 政府的政策制定者们在解决就业问题上困难重重，他们现已在依靠大学来做更多为毕业生找工作的事情。大学管理者的工作表现与找到工作的学生百分比挂钩 ...

说Gap Year是一种年轻人的主动选择，那空窗期则是一场被动停下来之后，还要保持乐观、积极争取的人生考核。 猎聘曾在一份调查中提到，仅有41%的HR表示可以接受空窗期超过6个月的求职者。求职者的真实感受如何？「定焦」和五位经历过漫长空窗期的求职者聊了聊。 他们中，有的人频频因为空窗期被拒，为了顺利入职，听从某个HR的建议“粉饰”自己的离职时间 ...

2023年第二季度薪酬趋势调研数据。 前程无忧人力资源调研中心数据显示，第一季度27个热门城市平均薪酬环比呈小幅回升态势。分析认为，第二季度作为传统的人员求职和企业招聘高峰期，企业需求扩大，求职者活跃度增加，在一定程度上带动了薪酬的小幅上涨。 2023年第二季度，随着经济的逐步恢复，全国十大热门城市中不同层级的员工薪酬水平环比均呈现不同幅度的回升态势。 同时，全国十大热门城市不同性质 ...

阅读提示 一些用人单位设置年龄门槛，增加求职者的就业难度，让他们因此焦虑不已。专业人士认为，这一做法实质上是收割“青春红利”的就业年龄歧视，不仅违反劳动法，还忽视了企业可持续发展所需要的经验储备，长期来看不利于实现规模经营。 自2022 ...

已经成为大众共同认知的当下，求职人群密度最大的青旅，可能是最能将这种“难”具象化的地方。 因此，我在不同的平台，分别定下了深圳北站附近和市中心的两间青旅，得以从青旅老板和求职者们口中，一窥如浮萍般飘来深圳的求职者们的困境。 01 为了省10块，不介意睡公区沙发 在住进青旅之前，我有两个错误的刻板印象，一是刚来深圳的求职者们如果不住朋友家，就 ...

还在拿纸准备算就已经结束了”。 综合多位网友分享的情况，这类测试一般时间短、题量大。有人曾在求职一家公司的前台岗位时，做过一沓四五十页的智商和情商测试题。 除对求职者答题速度要求颇高之外，测试中还出现过一些令人摸不着头脑的问题。例如，有题目问：你是不是残疾人？答案选项除了“是”或“不是”以外，还有“觉得自己是但实际上不是” ...

的产品体验，使得在移动端单机有效使用时间指标上优势明显。数据显示，“前程无忧”的单机有效使用时间长期处于全国领先地位，且该指标的波动幅度较小，用户粘性更高。 《报告》通过调查求职者对各大网络招聘平台推荐的意向，计算各平台的NPS（净推荐值），发现“应届生求职网”和“前程无忧51Job”的NPS值高于行业均值。在求职渠道的选择上，匹配且真实的 ...